转业士官工作安排

满十二转业士官政府怎样安排工作~

满十二年的士官是符合安置政策的，但安置到事业单位，是什么编制，是由事业单位本身的编制决定的，而不是转业士官或者转业军官的身份来决定。比如A单位是全额拨款事业单位，那么不管是什么途径进入的，只要是正式进入该单位，那么就都是全额拨款事业编制。

服现役满十二年即可。退役士兵不是依据级别安排工作，而是依据符合《退役士兵安置条例》所例举的条件安排工作。
根据2011年10月29日第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过的关于修改《中华人民共和国兵役法》的决定：
第六十一条士官退出现役，服现役不满十二年的，依照本法第六十条规定的办法安置。
1.士官退出现役，服现役满十二年的，由安置地的县级以上地方人民政府安排工作；待安排工作期间由当地人民政府按照国家有关规定发给生活补助费；本人自愿选择自主就业的，依照本法第六十条第一款至第四款的规定办理。
2.士官服现役满三十年或者年满五十五周岁的，作退休安置。
3.士官在服现役期间因战、因公、因病致残丧失工作能力的，按照国家有关规定安置。
退役士兵符合下列条件之一的，由人民政府安排工作：
（一）士官服现役满12年的。
（二）服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的。
（三）因战致残被评定为5级至8级残疾等级的。
（四）是烈士子女的。符合前款规定条件的退役士兵在艰苦地区和特殊岗位服现役的，优先安排工作；因精神障碍基本丧失工作能力的，予以妥善安置。符合安排工作条件的退役士兵，退役时自愿选择自主就业的，依照本条例第三章第一节的规定办理。

扩展资料：接收安置退役士兵的单位违反本条例的规定，有下列情形之一的，由当地人民政府退役士兵安置工作主管部门责令限期改正；逾期不改的。
对国家机关、社会团体、事业单位主要负责人和直接责任人员依法给予处分，对企业按照涉及退役士兵人数乘以当地上年度城镇职工平均工资10倍的金额处以罚款，并对接收单位及其主要负责人予以通报批评：
（一）拒绝或者无故拖延执行人民政府下达的安排退役士兵工作任务的。
（二）未依法与退役士兵签订劳动合同、聘用合同的。
（三）与残疾退役士兵解除劳动关系或者人事关系的。
参考资料：中国人民解放军士官退出现役安置暂行办法-中国政府网

三期士官退役可以到配偶户籍所在地进行安置。具体政策：退出现役的士官符合下列条件之一的，作转业安置：1.服现役满10年的；2.服现役期间荣获二等功以上奖励的；3.服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的；4.服现役未满10年，符合本办法第二条第（二三等以上伤残）项情况的；5.符合退休条件，地方需要和本人自愿转业的。
士官退出现役作复员或者转业安置的，第一期、第二期由团（旅）级单位批准；第三期、第四期由师（旅）级单位批准；第五期、第六期由军级单位批准。
士官退出现役作退休安置的，由军级单位批准；改按义务兵退伍的，由师（旅）级以上单位批准。
随着军队改革地启动与深化。可以发现一个特点，既未来随着各项制度地进一步完善，退役军人地安置量会越来越小。为什么会出现这种情况？原因是这样的：一是多年来我军义务兵制加部分募兵制及大量裁军退役地军官激增，给国家地方地安置工作带来无法承受地压力；部队要改革，地方经济也要发展于国家来说都是大事，都要兼顾，这就需要平衡。现在出现地变化就是“平衡”的结果。

你可以到你所在城市的军转办问一下，军转办设在当地的人事局。

复员和转业安置的士官退出现役后，原则上回入伍时户口所在地的县、市安置，符合下列情况之一的，可以易地安置，（一）国家或者军队建设需要的；（二）服役期间，家庭常住户口所在地变动的；（三）结婚满两年且配偶在其常住户口所在地有生活基础的；（四）因其他特殊情况经省级以上人民政府安置主管部门批准的。

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