签了三方协议之后考上公务员怎么办

如果签了三方协议后有考上国家公务员 该怎么办~

解决方法有这些：
1、不要到单位去上班。你报考的岗位可能对你身份有要求，如应届毕业生。如果你一上班，单位给你缴了社会保险，那你就不是应届毕业生了，可能会很麻烦。
2、考上公务员有规定的，可以解除协议。
3、至于是否需要改派。你只要能拿到报到证就可以了。报到证可以开到当地人才中心，并将档案转过去。
如果已经签订了书面劳动合同，则可以提前30日告知单位解除该劳动合同。由于你还没有正式就业，单位也没有给予相应培训，则即使支付违约金也不应太多。
拓展资料：

三方就业协议书不同于劳动合同。
首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为:自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，有些用人单位如许多外企在确定录用时(注:在到用人单位报到前)，就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议;而更多的用人单位则要求先签"就业意向书"，毕业生报到后再签订劳动合同。
其次，就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立;而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。
第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为准。

签了三方后公务员考上了可以书面告知对方后，解除三方协议。
因为三方协议明确规定，“乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或者参加国家及地方志愿服务目”，“经书面告知对方后，本协议解除”。
《全国普通高等学校毕业生就业协议书》十一条规定，“符合下列情况之一，经书面告知对方后，本协议解除：2、乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或者参加国家及地方志愿服务项目。”

签订三方协议，不影响公务员报考。
根据公务员招考公告，满足以下要求即可报考：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)18周岁以上、35周岁以下，当年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下;
(三)拥护中华人民共和国宪法;
(四)具有良好的品行;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)具有符合职位要求的工作能力;
(七)具有大专以上文化程度;
(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

毁约，公务员不签三方协议，调档的话让当地人事局发调动函给你就可以调档。户口问题不急，先办回家。你现在应该考虑的是你的体检，体检之前一定不要喝酒，最后三个月内就不要喝酒，不然转氨酶会很高，我就是体检一个月的时候喝酒了，转氨酶140多，还好吃药降下去了，另外体检前几天最好去一家医院预检一下，看看有没有什么问题，能补救的尽量补救，不能不就得，就看看能不能在体检医院找找后门，祝你成功上岸。

————四川116省考上岸的考生

签了三方协议毕业以后一年之内你更换工作单位的途径有两个：其一是直接辞职办理失业手续，再到新单位续签劳动合同，按着劳动法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效，并且不得扣留劳动者的档案等；其二是让原单位给你出具解约函，回学校办理改派手续，然后拿着空白的三方协议以应届毕业生身份继续择业。第一个途径没有违约金的问题，也不受原来单位的制约，并且工龄可以接续。缺点是公务员考试、事业编制招聘、大多数国有企业等就业机会要求必须是应届大中专毕业生，你办理辞职以后就是去了宝贵的机会。第二种办法的优点是改派以后就业范围不受限制，缺点是原用人单位给你出具解约函会向你提出违约责任追究问题。

你好，你是说的大四找工作时候签的三方协议吗？那个没事的，那个三方协议只是学校统计学生就业率的一个凭证，考公务员的话不影响的亲。

与签协议的单位协商解除协议。

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