我爸爸的左手的食指和中指各断了一节，评残疾能评几次啊?另外，如果找公司赔钱，能赔多少啊？

我爸爸在私人那里做沙发的时候,左手大拇指的第一个关节断离了,能评到残疾吗?能评到几级?~

能，应该在9级

拇指完全伤残，评残是没问题的。但赔偿金是需要与公司协商、争取。

建议找劳动监察部门参与到与公司的协商中。

脚趾的残缺是手术失败的结果，与公司无关。能否评残不知道，但要求公司出赔偿金的可能性不大。

以上仅为个人见解。

能评七级伤残，根据你的工资收入，及你的户口类型（城镇或农村户口来定）。按照这个来算的，挺准的。
一、7级残疾赔偿金：
（1）受害者不满60岁的：受诉法院所在地上一年度城镇居民（农村居民）人均可支配收入×0.4×20年
（2）已满60不到75岁的：受诉法院所在地上一年度城镇居民（农村居民）人均可支配收入×7级伤残赔偿指数0.4×【20—（受害人实际年龄—60）】
二、被扶养人生活费：
（1）被扶养人未满18岁的：受诉法院所在地上年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出×（18—被扶养人实际年龄）年×伤残赔偿指数。
（2）被扶养人已满18岁未满60岁的：受诉法院所在地上年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出×20年×伤残赔偿指数0.4。
（3）被扶养人已满60岁未满75岁的：受诉法院所在地上年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出×【20—（被扶养人实际年龄—60）】年×伤残赔偿指数0.4。
（4）被扶养人75岁以上的：受诉法院所在地上年度城镇居民人均消费性支出或农村居民人均年生活消费支出×5年×伤残赔偿指数0.4。
三、护理费：（残疾需要护理的程度分为0.5、0.4、0.3）
50*365*（0.5、0.4或0.3）*赔偿年限 或者年度城镇人均工资*（0.5、0.4或0.3）*赔偿年限
四、误工费：
（1）受害人有固定收入的：误工费按照实际减少的收入计算。
（2）受害人无固定收入的：按照其最近三年的平均收入计算。
（3）受害人无固定收入的，且受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的：可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
五、住院伙食补助费：
参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准。主城内：16元/每人每餐；市辖区主城区以外的远郊区县：40元包干/每人每天；重庆市外：50元元包干/每人每天。
六、交通费：
以正式票据为凭，据实计算；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
七、住宿费
参照国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准。
八、残疾辅助器具费：
残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。
　　辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。
九、医药费：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。

可能评七级伤残，具体以鉴定结论为准。
《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级[1]》（GB/T 16180-2006 ）
　g)七级
　　18)一手除拇指外，其他2～3指(含食指)近侧指间关节离断;
　　19)一手除拇指外，其他2～3指(含食指)近侧指间关节功能丧失;
　
一般工伤赔偿标准
　　具体赔偿项目、标准
　伤残补助金
七级至十级伤残待遇 　　
1．标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。 　　
2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金（具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。　　
3、法律依据：《工伤保险条例》第37条。 　　
4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

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