上班摸鱼一定会被辞退吗？
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上班摸鱼一定会被辞退吗？视频
相关评论：15374199312：上班摸鱼会违反劳动法吗
张疤金江苏南通如皋法院审理了一起员工上班摸鱼被辞退的劳动合同纠纷案。在这起案例中，员工李某在上班时间利用工作电脑浏览娱乐花边新闻。法院最终判决单位解除劳动合同违法，并要求支付违法解除劳动合同的经济赔偿金。上班摸鱼确实可能影响工作效率和质量。员工应该以自律的心态对待工作时间，在上班时间专注于工作，...
15374199312：上班摸鱼,会不会被开除啊?
张疤金如果一份工作中没有被辞退的风险，长期持续摸鱼并不能提高个人的工作能力和水平，也无法创造更大的价值，相反，这种行为可能会导致个人变得越来越懒散、缺乏动力，从而影响到职业生涯的发展。首先，如果你只是在工作中摸鱼，那么你可能会错过学习机会和技能提升的机会。随着时间的推移，行业和岗位都会发生变化...
15374199312：上班摸鱼有哪些危害和影响?
张疤金这种行为的确会对工作产生不良影响。首先，上班摸鱼会浪费时间，降低工作效率，影响工作进度和质量。其次，这种行为也会影响员工的工作态度和团队合作精神，使员工的工作积极性和责任心降低，从而影响工作效果和团队的整体效率。在案例中，被辞退的员工因为上班摸鱼而被公司解除劳动合同。这说明公司认为员工上班...
15374199312：上班摸鱼,真的会被辞退吗?
张疤金近日，江苏南通，如皋法院审理了一起员工上班摸鱼被辞退的劳动合同纠纷案。法院认为，依据公司的《员工奖惩制度》，员工行为属于轻微行为过失，并判决公司给付该员工违法解除劳动合同的经济赔偿金。你觉得上班摸鱼会影响工作吗？有人说，上班摸鱼是不对的，这会对工作产生不良影响。但是，还有一些人认为，适量...
15374199312：上班摸鱼被老板抓个正着,这是不是会面临辞退的问题?
张疤金如果是这样的话，那么老板可能就找到了一个开除我们的理由。有很多的员工，每个月的业绩都没有完成，并且在上班的时候总是心不在焉，那么老板肯定早就想要开除我们了。大家如果每个月的业绩都完成的特别好，那么，即使是被老板多次的抓到，我们摸鱼老板也是不会选择说什么的。大家在工作的过程当中一定要...
15374199312：如何看待员工上班“摸鱼”被辞退?
张疤金对于员工在上班时间进行"摸鱼"（即没有专注于工作，而是进行个人娱乐、上网冲浪等）被辞退，可以从以下几个角度来看待：1. 违反工作职责：员工在上班时间进行"摸鱼"可能违反了他们的工作职责和雇佣合同中的规定。在工作时间内，雇主通常期望员工专注于履行工作职责，为公司创造价值。如果员工长期忽视工作责任...
15374199312：如何看待员工上班“摸鱼”被辞退?
张疤金员工上班摸鱼是一种在职场中常见的不良行为，对于雇主来说，辞退这样的员工可能是一种常见的处理方式。下面是个人的一些观点关于员工上班摸鱼被辞退的问题：1. 违反职业道德：上班摸鱼是对工作职责和职业道德的违反。员工应该保持专注和投入，履行工作职责以提高生产力和达成职场目标。2. 影响工作效率：摸鱼...
15374199312：员工摸鱼,公司能辞退吗?
张疤金然而，这并不意味着员工可以在工作中频繁地摸鱼。一定程度上的摸鱼可能有利于提高工作效率，但如果太过频繁或者占用太多时间，那么就会严重影响工作质量。在这个法律纠纷案例中，根据法律规定，公司如皋法院最终判定解雇员工的行为是合法的。这个判定基于通过调查确认员工的上班摸鱼时间过多且严重影响了工作质量，...
15374199312：如果没人辞退你,可以摸鱼摸到退休吗?
张疤金但是我们也看到，又少部分人。他们其实是在自己的工作上，并没有那么认真，也没有那么负责，甚至他们还经常的上班摸鱼。所以我现在就想知道一份工作没有人辞退你摸鱼摸到退休，你会一直去做下去吗？可能对少部分人。他们并不希望自己上班就天天摸摸鱼，他们对于自己其实也有一些要求的。他们希望自己可以在...
15374199312：上班“摸鱼”被辞退,怎样判定公司是否违法?
张疤金可以现场录音，也可以事后打电话诱导用人单位管理人员在电话中承认辞退的事实。当然，上班“摸鱼”我是不提倡的。所以，作为社畜的我们来说，还是老老实实的打工，千万不要上班”摸鱼“，如果你之前已经多次”摸鱼“，你该庆幸公司没有发现，后面如果被公司辞退，那么法律也不会站在你这边噢。
肯定会啊，如果我知道我不会被辞退，我肯定一直摸鱼到退休啊。
本来上班摸手机的时间就不够，那么多好看的文章，那么多好玩的游戏，我可以换着花样玩。前提是我不会被辞退啊！
可现实是什么，公司可能会倒闭，即使政府机关啥的也有改制合并部门等一系列变动，所以想一直躺平几乎不存在的。
另外，摸鱼确实不是百分之百被辞退，但是如果一直摸鱼肯定会被辞退的。社会的运行机制就是这样的，你必须付出，才能获得这仨瓜俩枣。这是劳动获取收益的原则，不会被辞退打破了这个收益原则。
当然啦，如果你不缺这仨瓜俩枣，你也就没必要出现在这样的企业里了，至于辞不辞退，会不会一直做下去就没有意义讨论了。
如果能预知到不会被辞退这个事，那企业里估计就没人干活了。因为不劳而获是我们每个人梦寐以求的事。
我从一家7*24随时微信聊工作的公司 换到了现在这个 天天摸鱼的公司，工资接近腰斩，但是我现在上班 感觉快乐啊！每天心情是那么平稳没有值得让我生气的事，现在卵巢没囊肿了，睡觉变香了，世界看起来更美好了，我喜欢的东西才发现原来还有那么多了，最最关键的 我怨天尤人的毛病治好了！以前挣高薪 看心理医生，现在拿低薪 天天遛狗逗猫，除了偶尔吐槽自己穷之外，我每天都快乐无边啊！！！
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张疤金如果是这样的话，那么老板可能就找到了一个开除我们的理由。有很多的员工，每个月的业绩都没有完成，并且在上班的时候总是心不在焉，那么老板肯定早就想要开除我们了。大家如果每个月的业绩都完成的特别好，那么，即使是被老板多次的抓到，我们摸鱼老板也是不会选择说什么的。大家在工作的过程当中一定要...
张疤金对于员工在上班时间进行"摸鱼"（即没有专注于工作，而是进行个人娱乐、上网冲浪等）被辞退，可以从以下几个角度来看待：1. 违反工作职责：员工在上班时间进行"摸鱼"可能违反了他们的工作职责和雇佣合同中的规定。在工作时间内，雇主通常期望员工专注于履行工作职责，为公司创造价值。如果员工长期忽视工作责任...
张疤金员工上班摸鱼是一种在职场中常见的不良行为，对于雇主来说，辞退这样的员工可能是一种常见的处理方式。下面是个人的一些观点关于员工上班摸鱼被辞退的问题：1. 违反职业道德：上班摸鱼是对工作职责和职业道德的违反。员工应该保持专注和投入，履行工作职责以提高生产力和达成职场目标。2. 影响工作效率：摸鱼...
张疤金然而，这并不意味着员工可以在工作中频繁地摸鱼。一定程度上的摸鱼可能有利于提高工作效率，但如果太过频繁或者占用太多时间，那么就会严重影响工作质量。在这个法律纠纷案例中，根据法律规定，公司如皋法院最终判定解雇员工的行为是合法的。这个判定基于通过调查确认员工的上班摸鱼时间过多且严重影响了工作质量，...
张疤金但是我们也看到，又少部分人。他们其实是在自己的工作上，并没有那么认真，也没有那么负责，甚至他们还经常的上班摸鱼。所以我现在就想知道一份工作没有人辞退你摸鱼摸到退休，你会一直去做下去吗？可能对少部分人。他们并不希望自己上班就天天摸摸鱼，他们对于自己其实也有一些要求的。他们希望自己可以在...
张疤金可以现场录音，也可以事后打电话诱导用人单位管理人员在电话中承认辞退的事实。当然，上班“摸鱼”我是不提倡的。所以，作为社畜的我们来说，还是老老实实的打工，千万不要上班”摸鱼“，如果你之前已经多次”摸鱼“，你该庆幸公司没有发现，后面如果被公司辞退，那么法律也不会站在你这边噢。
