在事业单位工作后可以保留编制读全日制研究生么？

~ 在事业单位工作后，关于攻读全日制研究生，情况有所不同。首先，有一种方式是定向培养，即通过单位推荐，成为本单位在职人员的定向研究生。这类考生在攻读期间保持工资关系和原有福利，入学时需签订三方协议，保证毕业后回到原单位工作，编制不会受到影响，学历晋升后的待遇按规兑现。

另一种方式是非组织选派的脱岗学习，即工作人员自行申请。这种情况下，没有“三方协议”，需要与单位脱离关系，暂停工资和编制，毕业后以新研究生身份重新就业，工作时间可以计入连续工龄。不过，这种方式在政策上被视为整治“吃空饷”的内容。

需要注意的是，全日制研究生通常要求全脱产学习，档案会转到学校。研究生教育分为硕士和博士两个层次，可以通过同等学历申请、在职人员攻读、国家计划与委托培养、自费等多种方式入学，其中非定向研究生毕业后可自由就业，而定向和委托培养研究生则有定向工作安排。

总的来说，事业单位在职人员攻读全日制研究生需根据自身情况和单位政策，选择合适的渠道，确保在学术深造和职业发展之间取得平衡。

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