公务员的A类和B类有什么区别吗

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B类公务员与A类公务员待遇有什么差别?~

1、待遇不同:B类公务员的待遇相对于A类公务员待遇较低。
2、岗位不同:一般A类都是甲级岗位,考试科目是《行测》甲,《申论》甲,难度相对来说会比B级岗位要大,一般属于省直类岗位,选调生也属于A类岗位,B类岗位的考试科目《行测》乙,《申论》乙,难度比甲级小,岗位一般都在各地市及县区。
3、考试科目不同:A类考《行政职业能力测验A》,《公共基础知识A》和《申论》三科,B类考《行政职业能力测验B》、《公共基础知识B》。

扩展资料:
公务员考试注意事项:
行测重在扫描。对于重点题进行重点复习,每一种题型都简单做一点练习,保持对各种类型题的敏感度。
提前熟悉考场。一定要提前找到考场,了解行车路线,估算行车时间,尤其要把当天的可能堵车考虑在内,除非对考点极为熟悉,否则每年都有会有考生因交通问题被迫放弃考试。如考点较远,可考虑提前一天住进考点附近的宾馆休息。
参考资料来源:百度百科-公务员考试



公务员的A类和B类是根据岗位的不同而设立的,主要用来区分不同行政区域的职位,方便考生有选择性地报考。

公务员A类主要是指省直属机关的公务员,B类主要是专业技术要求比较高的岗位,C类则主要是乡镇公务员。所有省级机关职位均为A类,此外选调生职位也都是A类,B类职位多集中在地税系统、监狱系统、公安系统。C类职位则主要是乡镇公务员职位。

拓展资料:A、B、C类职位笔试异同点

1.公共科目相同

公务员考试笔试科目有重大变革,取消了公共基础知识这一单独科目,BC类考生同A类考生均需考查《行测》和《申论》,这就要求考生们在复习时更加注重申论。

2.题量不同,题目有差异

由于A、B、C类职位性质和工作内容有差别,因此要求考生具备不同的能力。A类试卷侧重考查考生的综合分析能力,B、C类试卷则侧重考查考生的实际操作能力。

公务员考试行测科目三类试卷的题量分别为A类135道、B类135道、C类130道,A类和B类试卷相比C类试卷多出5道资料分析题。除此之外,三类行测试卷中有不少题目是不相同的。

而从申论科目来看,公务员考试A、B、C类试卷所给的申论材料和大作文相同,但是小题目有差别。

参考资料:公务员考试网:公务员考试A类、B类、C类是什么意思呢



公务员的A类和B类的最大区别是职位职责的区分

A类职位主要包括在中央、的国家机关和中央国家行政机关派驻机构与中央垂直管理系统所属机构中,从事政策、的法律法规、的规划等的研究起草工作和政策、的法律法规、的规划实施的指导、的监督检查工作,以及从事机关内部综合性管理工作的职位(如,国家计委综合司从事经济形势分析和政策研究的职位)

B类职位主要包括在中央、的国家机关和中央国家行政机关派驻机构与中央垂直管理系统所属机构中,从事机关内的专业技术工作、的对机关的业务工作提供专业技术支持的职位(如,某些机关内部的财务会计职位);实行中央垂直管理的行政机关中直接将各项具体规定施于公民、的法人和其他组织的行政执法职位(如,基层海关中从事海上缉私或现场查验工作的职位)。



地方的省级公务员考试才有分ABC类,具体区别如下

A类一般指:各级机关中履行司法、行政执法、法制工作职责,以及为社会公共管理提供法律服务的职位

B类一般指:各级机关中从事财务管理、审计、经济管理等工作的职位;

C类一般指:各级机关中除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的综合管理类职位,乡镇机关的招考职位。

拓展资料:

我国公务员正规统一都叫国家公务员,不管是中央还是地方都是国家公务员,具体才分为中央国家机关公务员和地方国家公务员。

国家公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。

地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。

中央和地方考试单独进行,不存在什么从属关系,考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,也可同时报考,相互之间不受影响。

资料来源:百度百科:地方公务员



按照职位性质,报考职位分为a,b两大类,后又改称甲乙类,报考人员只能选择一个类别中的一个部门或单位报考,a类职位主要包括:从事政治、法规、规划等研究拟定工作,指导、监督、检查法律法规和政策执行情况,以及机关内部综合性管理的职位.b类职位主要包括:从事机关内的专业技术工作,对机关的公共管理提供专也技术支持且对外没有行政管理指责的职位,直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法行为。
a类考:行政职业能力测验A,申论,
b类考:行政职业能力测验B
其中,行政职业能力测验A,包括常识(政治经济法律管理人文科技等)、语言理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析;行政职业能力测验B,与A类的题型相似。


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