为什么有些事说出来,就做不成了或是不顺利了。外界对人的干扰有这么强大吗?

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为什么现在的人要刻求别人优秀,刻求不了就排斥人家?~

为了变优秀,或者说为了获得优秀之后,才能占有的社会财富与资源,人人都拼尽全力鞭策与提升自己,人们熟知的“内卷化”也就随之而来。
“内卷化”为什么这么不招人待见,人人谈之色变呢?
正是优秀惹的祸。
打个比方,优秀的人因为自身素养高、技巧全面,又非常看重时间和效率。领导交代给他的工作往往一小时不到,就干净漂亮地完成了;这还不算,自己还经常主动找事情干,甚至帮助一些同事完成他们做不了的工作。


一来二去,领导就觉得:小伙子人不错,既然可以一个人干两个人的活儿,那就干脆把不能干活的那些人都辞退了,活儿全交给他,还可以节省人力成本。
如此一来,当团队中的某个人工作特别优秀时,老板一般都会很高兴,但团队中的其他人就郁闷了:总是他一个人干活,显得我们都平庸、笨拙,毫无存在的必要。
这种走别人的路,让别人无路可走的人,谁会喜欢?
所以你看,工作能力出众的人,在团队中会有好人缘吗?自然没有。大家都会恨他、讨厌他、孤立他,觉得他在公司或团队中的存在,对自己完全就是一种威胁。
这种砸人饭碗而不自知,就是优秀的人不知不觉中干出来的蠢事。


所以,优秀者,在公司里往往容易遭受排挤、孤立,也是那个最容易被集体防范和警戒的人。可以说,越优秀的人,在团队中越容易陷入孤家寡人状态,孤独感也最强烈。
这效果,正如老话所说:木秀于林,风必摧之。
孤立优秀者的体系是一种病态心理体系
如果一个工作能力强的人总是被群体孤立,那么,本质上可能并不全是人的问题,极有可能是这个团队或体系存在问题。因为一般情况下,问题都源自体系,而不是人。
再好的人,一旦置身于糟糕的体系中,最终也不会有什么好结果。
比如,优秀者习惯于高效做事,不浪费一分一毫;如果遇见同样高效的同伴或团队,那么他将如鱼得水,自然融入其中毫无违和感。


但倘若团队中的其他人素养不高,拖沓低效,并且在这种低效率氛围里互相抱团,那么优秀者自然如锥刺股,令周围想偷懒的人不满和不安。
与其说是优秀者木秀于林必被摧毁,不如说容纳这些平庸者的,拖沓、低效的体系,是导致种现状的罪魁祸首。
关于这种病态的心理体系,社会心理学著作《乌合之众》就曾以非常充分而精准的阐述,刷新了人们对群体这种病态心理的认识。

那就先定个小目标
比如现在,你需要午休半个小时,记下来,就午休半个小时。
你想临摹一张画,现在,立刻,记下来,找一张喜欢的,临摹,完成,勾掉。
期末考试需要复习多少章,平均到每天多少页,五点就开始看,五点立刻就看,看完,勾掉。
你想听一首没听过的歌,现在,立刻,去听,好听不好听,勾掉。
你想减肥,去做计划,每天做多少有氧多少无氧,几点做,只要到了时间立刻做。

很废,什么都做不好和什么都不去做是不一样的。
只要你有说做就做,说停就停的行动力,没什么是做不好的。

最后,坚信坚持的力量,不要承担一个没有人格的灵魂。

加油!

“说出来”其实改变的常常不仅是外界,而更多的是自身。
“说出来”有时候能增强自己的信念,最常见的比如各地高考前让学生们把自己的目标“喊出来”,但对于腼腆些的人来说,说出来反而让自己有更大的包袱,觉得有人看着自己,甚至变得害怕,这或许才是事情不顺利的主因

事情得分人而为 并不是每个人都会如此
有些人没做前说出来是为了给自己增加信心与动力
有些人说出来却不做只是为了增加自己的一些虚荣感
外界的干扰也是一个特定的因素 但看你心志是否坚定
人活着得有自己的原则 自己独立的思想 不要总被别人左右才是

做自己有能力有信心做到的事情,就不怕说。除非做坏事。
一般没有主见,胆怯,信心不够坚定的人容易受环境影响,从而改变做事。

是的,有时候外界对人的干扰可以非常强大,可能会影响我们的思考、决策和行动。例如,当我们向别人透露自己的计划或目标时,我们可能会感到有压力,因为其他人可能会对我们的成功或失败产生期望,这可能会让我们分心或变得焦虑。此外,当我们向别人透露我们的计划时,我们也可能会收到反馈和建议,这可能会改变我们的想法或行动方向。
此外,我们生活的环境也可能对我们的行为产生影响。例如,如果我们生活在一个充满负面情绪和压力的环境中,我们可能会感到疲惫和不安,这可能会影响我们的思考和行动。同样,如果我们生活在一个充满挑战和竞争的环境中,我们可能会感到焦虑和不安,这可能会影响我们的表现和决策。
虽然外界对人的干扰可以很强大,但我们也可以采取一些措施来减轻这种干扰。例如,我们可以尽可能地保持专注和集中注意力,避免受到外界干扰的影响。我们也可以寻求支持和帮助,与他人分享我们的想法和感受,这可以帮助我们减轻压力和焦虑。最重要的是,我们需要相信自己,相信自己的能力和决策,并坚定地朝着自己的目标前进。


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相关评论:
  • 13231386188有些事,大家心里都清楚,只是不道破,一旦说出来,性质也变了
    惠巩牲是的。例如:在这个物欲横流的时代,只要利益的诱惑够大,没有真正可以信任的朋友,但说出来,也I就没有朋友了。但是,如果不说出来,就像一个包着浓的疖子,永远也不会健康,永远也不会有真正的朋友。

  • 13231386188有些事说出来不大度 但确实不开心是什么意思
    惠巩牲但就是不说出来自己会不舒服。说这句话的人内心是矛盾的,因为太顾忌别人感受了,所以大多数时候自己的心情被忽略了,那种委屈和难过真的是语言形容不了的 ,日积月累,就会受不了了。但是随着时间的洗涤慢慢长大,学会看淡人情世故,或者在言语和内心上会有改变。

  • 13231386188有些事,并不是能随随便便就能说出口的,一说出来,连朋友都没得做了...
    惠巩牲真的、因为说出来了就不知道该怎么面对了、然后既不能坦然的做朋友、也做不成恋人、那么唯有陌生人适合…

  • 13231386188有些事一旦说出来,会更难受,为什么
    惠巩牲负面情绪的源头可以是负面经验,同样也可以说是负面的惯性,勾起你负面经验的事端只是借来的催化剂而已。若情绪超越了自己能控制的范围,最好的方法不是释放或是压抑,而是无为而为,学习先定心,因为,负面能量太大时,胡乱释放出来的话可能连自己也承受不起,也容易影响别人。压抑是万万不能,因为问题的...

  • 13231386188为什么有些事直接说出来就没意思了?
    惠巩牲就好像你过生日,你送给了你最好的朋友,一个很贵的礼物。当你过生日的时候,你可能不会张口问他要一个同价值的礼物,但是你肯定是希望他能够在你生日这天送给你一个礼物。如果你暗示他你明天过生日,他到最后什么表示都没有。你肯定会不开心了。同样的道理,有些事情我不说,但是你不能不做。

  • 13231386188有些事能说不能做,有些事能做不能说,有些事既不能说也不能做
    惠巩牲就是说出来会对你有直接不良后果,做出来对你更加有害。只能想象一下的事情就符合“既不能说也不能做”

  • 13231386188为什么说事以密成,言以泄败。原因是什么?
    惠巩牲对于无心所犯的过错,更需要小心提防。保密造句:1、对这项工作计划,大家一定要保密。2、爸爸郑重其事地说:你能保密吗?3、各种借口,从需要保密到影印的耗费,不一而足。4、尽管我们做尽了保密工作,但是消息还是不胫而走。5、尽管医生负责保密,他仍然没有勇气做这件事。

  • 13231386188为什么有些事,说就来以后觉得很轻松,像一块石头落了地
    惠巩牲人最怕心里有心结。你不说闷在心里这是自己给自己增加心理负担。一但说出来了,心结也打开了,当然心里就轻松许多。有句老话叫:心病还需心药治,解铃还需系铃人嘛。就是这个道理。

  • 13231386188说话的时候为什么有事有点不敢说,说出来又害怕,这是为什么
    惠巩牲有些话有很多机会说的,却想着以后再说,要说的时候,已经没机会了。有些事有很多机会做的,却一天一天推迟,想做的时候却发现没机会了。有些爱给了你很多机会,却不在意没在乎,想重视的时候已经没机会爱了。人生有时候,总是很讽刺,一转身可能就是一世。说好永远的,不知怎么就散了,最后自己想...

  • 13231386188为什么 佛曰:不可说,不可说,一说即是错
    惠巩牲第二,这与道家的“道可道,非常道”异曲同工。真正的真理,不是用言语所能表达的,是一种心灵共鸣的感悟。悟了就是悟了,没悟说了你也不懂,理解不了。第三,就是天机不可泄露,有些事不能说出来,说了就是泄露天机。另外佛虽然通达一切,但是并不代表要把知道的都说出来。有些事不说出来对...

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