发现同事的性格很好强，怎样与性格好强的同事一起组成团队呢?

~ 我觉得在你和他的工作中，一定要非常友好的对待他，适当的把它他当成一个竞争者，对你工作能力和工作效率的提高有着一定的帮助，除此之外也应该很好的和他合作交流，对于事务上的事情切记不可意气用事，我觉得和一个性格比较要强的人在一起工作是非常好的一种行为。

和对方沟通的时候语气一定要非常的平稳，不要起冲突，也不要挑对方的刺，好好的沟通，好好的相处就可以了。

我认为在工作当中你应该保持好自己的心态，不要太过于注重观察别人的性格，在工作当中你需要发挥自己的优势和同事一起好好的相处，共同完成工作任务。

在职场上，朋友之间便是竞争和合作的关系，我们怎样与强势的同事和谐相处呢？ 

第一，首先，正确认识这种人的个性，根据他们的个性特征，采取相对应的相处方式和标准。

和他相识的同时，将熟识不要和他们计较的太多，这一类人总喜欢用命令的语气吩咐别人，去帮他们自己做事情而且在言行上也非常的强势让，给人的感觉好像自己和对方有仇似的。这个时候我们不能太和他们斤斤计较，因为我们越和他们计较，他们就会越起劲，他们这种很强势的人，最不喜欢对方不给自己台阶下，他们以为你在不尊重对方，这会导致他们的这种行为更加严重。其实当我们碰到这种太强势的人，不用去和他们计较的太多，因为言语上的强势并不影响两个人的关系，不如就把它当做耳旁风听听就忘了。

第二，和性格太强势的同事相处时，要带一颗温柔的心和他们相处。

太强势的人往往性子很急，有什么就直接说出口，不会去在乎别人的想法，当他们听到一个他们不愿意听到的回答时，他们就会觉得你不给对方台阶下来，不尊重对方，因而做出一些暴躁的行为。所以和他们相处，一定不要硬碰硬，要用一颗温柔的心去面对对方的要求。带着商量的语气去和他们商量事情。

对于吃软不吃硬的他们来说，你只要给足了他们台阶下，他们不会花费太多的时间在你身上和你争吵。而且职场中最忌讳的就是同事之间发生争吵。

第三，努力的提升自己。

在职场上，我们不能轻易的改变别人，但是我们可以通过努力来提升自己，当你和强势的人站到同一高度当你足够强大的时候他们的强势在你面前自然就会没有底气了。

和强势的同事和谐相处，尊重身边每个人，用温柔的语气和对方商量事情，不去和他们争高低，秉持平常心态。学会欣赏他们用积极的态度去和对方相处，提高办事的效率，共同进步。每个人都会有性格缺陷，谁都不是很完美的，所以我们一定要去尊重对方的这份缺陷。 

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